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人力资源培训管理系统

人力资源培训管理系统
人力资源培训管理系统是一种用于管理组织内部培训活动和员工发展的信息系统。该系统通过集成各种功能模块,帮助企业高效地规划、实施和监控培训计划和活动。首先,人力资源培训管理系统可以帮助组织进行培训需求分析,根据员工的工作职责和发展需求,确定培训目标和计划。其次,系统可以用于设计并发布培训课程和材料,包括在线学习资源和培训资料的在线保存与共享。系统还可以帮助组织安排培训师资,包括选拔合适的培训师、安排培训师的日程和培训场地。此外,人力资源培训管理系统提供在线培训报名和评估功能,员工可以自主报名参加培训活动,并通过系统进行学习进度和成果的跟踪与评估。同时,系统还能生成培训报告和数据分析,帮助企业了解培训效果和员工发展状况,为未来的培训计划提供决策支持。综上所述,人力资源培训管理系统是一个集成了培训需求分析、计划设计、培训资源管理和成果评估等功能的信息系统,可以帮助企业更加高效地组织和管理培训活动,提升员工的技能和绩效。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 用户名、密码、角色、邮箱、手机号码、所属部门、入职日期、离职日期、备注等
2 培训计划管理 培训计划名称、培训内容、培训方式、培训时间、培训地点、培训费用、培训对象、培训讲师、备注等
3 员工培训记录管理 员工姓名、培训计划名称、培训日期、培训时长、培训费用、培训评价、考试成绩、备注等
4 绩效考核管理 员工姓名、绩效指标、考核时间、考核结果、备注等
5 岗位职责管理 岗位名称、岗位描述、所属部门、备注等
6 培训资料管理 资料名称、资料分类、资料格式、上传日期、备注等
7 考试管理 试卷名称、试题类型、题目、选项、答案、分值、难度级别、备注等
8 培训资源管理 资源名称、资源类型、上传日期、备注等
9 培训预算管理 预算名称、预算金额、所属部门、负责人、备注等
10 员工评估管理 员工姓名、评估指标、评估时间、评估结果、备注等
11 培训需求调查管理 调查标题、调查内容、调查人、调查时间、备注等
12 考勤管理 员工姓名、部门、考勤日期、上班时间、下班时间、请假类型、请假原因、备注等
13 学习计划管理 员工姓名、学习内容、学习方式、学习时间、学习地点、学习费用、学习对象、学习讲师、备注等
14 培训费用管理 费用类型、费用金额、费用日期、所属部门、备注等
15 福利管理 福利名称、福利内容、开始时间、结束时间、所属部门、备注等
16 面试管理 应聘岗位、面试时间、面试地点、面试人员、面试结果、备注等
17 薪资管理 员工姓名、薪资类型、薪资金额、发放日期、备注等
18 假期管理 员工姓名、请假类型、请假开始日期、请假结束日期、请假原因、请假状态、备注等
19 员工信息管理 员工姓名、性别、出生日期、身份证号码、籍贯、联系电话、紧急联系人、备注等
20 组织架构管理 部门名称、上级部门、部门人数、部门职责、备注等
TAG标签:人力资源 / 培训  HOT热度:29
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